灵寿县编委办深入落实重点改革任务“三个再清楚”

为深入贯彻落实全县深化机关作风整顿相关会议精神，加快推进当前各项重点工作任务，灵寿县编委办迅速行动、积极部署，聚焦各项改革重点任务，把握中心环节，以“明目标、抓落实、查缺漏”的工作思路，及时开展机构编制工作任务“回头看”，确保各项重点任务落地生效。

一是“明目标”，对改革要求再明确清楚。紧紧围绕当前“放管服”改革、综合行政执法体制改革、事业单位分类改革等各项重点改革任务，准确理解和把握上级各项改革目标要求，对改革任务中涉及的各项工作要求进行再明确、再核实，层层落实、细致把关，做到“一个环节对应一项要求”。同时，充分结合县域发展实际，确保上级有关要求与县域实际工作融合到位，更好地服务经济社会发展。

二是“强措施”，对工作进展再梳理清楚。对照深化机关作风整顿2017年度工作任务分解落实意见，结合该县编办全年机构编制工作要点，细化分解、创新思路、强化措施，建立各项改革工作任务清单，全面梳理各项工作进展情况，明确各个阶段具体要求及完成时限。落实专人负责，对各项工作具体进展情况、评价要素、责任单位等情况进行再梳理，建立与各有关部门督促落实机制，强化监督管理，做好跟踪评估，扎实推进各项改革任务。

三是“查缺漏”，对存在问题再完善清楚。在及时总结前期工作进展情况的同时，分类对照各项改革任务有关要求，一一比对，查漏补缺，对存在的问题及时研究整改措施。同时，将各项重点改革任务与控编减编等机构编制管理规定“硬杠杠”深入结合，促进各项改革任务规范化、精细化和科学化。