2018年青龙满族自治县移民办公室年度报告公示

《事业

单位

法人

证书》

登载

事项

单位名称

青龙满族自治县移民办公室

宗旨和

业务范围

负责接待处理库区移民来信来访 遗留问题 矛盾纠纷排查 移民劝返 移民后期生产生活扶持 安置区基础设施建设规划 扶持资金发放等

住    所

青龙镇祖山路

法定代表人

潘俊峰

开办资金

259（万元）

经费来源

财政补助（全额拨款）

举办单位

青龙满族自治县水务局

资产

损益

情况

净资产合计（所有者权益合计）

年初数（万元）

年末数（万元）

704.04

270.8

网上名称

无

从业人数

11

对《条

例》和

实施细

则有关

变更登

记规定

的执行

情  况

已按相关规定执行。

开

展

业

务

活

动

情

况

2018年，在县委、县政府的正确领导下，在上级主管部门的帮助指导下，我办全体工作人员以习近平总书记一系列重要讲话精神和 “三严三实”为指导，认真贯彻落实党的“八项规定”、“四风”有关要求，坚持以贯彻中央“八项规定”及习近平同志一系列重要讲话精神为指导，坚持以人为本，贯彻科学发展观，全面落实十八大、十九大和省市县相关会议精神，在解决水库移民温饱问题的基础上，加大投入力度。逐步改善移民和移民安置区生产生活条件，不断提高移民收入水平，建立水库移民和移民安置区社会稳定长效机制，促进经济社会可持续发展。全面加强党员干部队伍作风建设。进一步提高责任意识，加大工作力度，以实现新形势下移民工作“七个转变”为目标，严格依法依规稳步推进项目建设前期工作，完善解决桃林口水库遗留问题工程后续工作，全年共驻京、北戴河值班78天，成功实现进京零非访，北戴河零上访工作目标。具体情况汇报如下：一、加强党风廉政教育，实现党员干部廉洁自律由被动接受向自觉遵守的转变。进一步加强机关各项制度建设，修定和完善了《主任会议事规则》、《机关工作人员工作行为规范》、《机关财务管理制度》等多项规章制度，有效强化了党员干部廉政意识。坚持两个学习制度，一是班子成员定期学习制度，二是机关干部每周五下午定期学习制度，重点学习了习近平同志一系列讲话精神、《公务员法》和《机关干部工作行为规范》等；召开警示教育大会一次，组织收看警示教育片2次。通过组织多种形式的廉政教育，使全办干部职工牢固树立了“立党为公、执政为民”的思想理念，提高了抵御诱惑能力和政治业务水平，彻底改善了机关干部工作作风。进一步加大财务管理力度，严格执行财务支出先批后办制度，有严格的财务审批程序、支出范围和权限，大大减少了不必要的开支，经常性财政支出比上年同期又有大幅度降低，取得了较好效果。严格执行基层党组织工作条例，重大问题要坚持经党委会研究决定，充分发挥党委领导核心作用；进一步加强党的建设，严格执行干部选拔任用工作制度，加强干部交流轮岗。加强机党建工作的指导，强化对党务干部的培训，结合“两学一做”学习教育，对机关党支部“三会一课”制度落实不到位、党建工作不规范等问题开展专项整改；进一步推进全面从严治党，移民办党支部要切实履行好全面从严治党主体责任，高度重视党支部班子成员和所属单位领导干部存在的廉政风险。对照巡察发现的问题，召开专题民主生活会进行深刻剖析，提出整改措施，切实抓好整改落实。二、主要工作举措（一）进一步建立健全部门协调联动工作机制，全力确保关键时期移民信访稳定工作。建立“四措并举”长效工作机制，全面加强移民信访隐患排查、矛盾化解、来访接待、接劝返以及调度全县移民安置乡镇、部门维稳工作。协调全县各移民安置乡镇、部门，组织开展移民矛盾隐患排查摸底及化解工作，严格执行24小时值班和领导带班制度。加强来访接待工作，每天安排一名科级领导干部接待来访移民，及时受理信访案件，妥善化解信访隐患，认真做好来访移民的思想疏导、政策解释解答工作，每天汇总信访情况，及时上报维稳信息；加强走访、约访工作，对生活确实存在困难，信访问题确实有一定的合理性的移民，采取走下去、请过来的工作机制，带着感情深入到移民群体当中，切实为困难移民解决一些生产生活中存在的实际困难。在处理问题时，准确把握政策，严格执行政策，不折不扣的落实政策，真正做到案结事了，时刻把握移民攀比思想动态，始终坚持维护大局稳定的原则，慎重对待解决问题过程中的每一个环节，严防引发连锁反应和新的不稳定因素。全年共驻京、北戴河值班78天，成功实现进京零非访，北戴河零上访工作目标。（二）切实加强引导与扶持工作。积极帮助移民个体自主创业、自谋发展。针对落户在我县的农转非无业移民和有创业热情的农业移民开展“引导移民思想大转变，鼓励移民创业求发展”工作。确定了“将扶持移民工作重心转移到以户为单位的生产经营项目上来”，将资金直接扶持到移民户，大力支持、引导和鼓励移民自主创业，重点发展种养殖业和小型服务业，在及时足额发放直补资金400万元的基础上，2018年完成移民自主创业150户，争取扶持资金90万元，变“输血”为“造血”，确保实现移民思维方式的转变，实现移民生产生活方式的转变，激发移民自主创业热潮，促进移民尽早脱贫致富，实现我县移民走“科学发展、良性循环之路”目标。（三）把项目建设作为促进移民安置区经济发展的突破口，以改善移民生产生活基础设施条件为抓手，尽最大努力解决好移民安置区防洪坝、道路出行、农业灌溉等基础设施建设，从增强移民安置区自我发展能力，创新自主产业为抓手，做大做强移民群体产业，逐步构建以移民自主创业、自我就业的产业集群。具体内容如下：2018年共实施完成移民村公益类项目3个，完成总投资50万元。分别是其中朱杖子乡前白枣山村公益类项目1个，总投资3.5万元，修建村民生产便桥3座；朱杖子乡卧龙池村公益类项目1个，完成总投资24.5万元，修建防洪护地护路坝535米；朱杖子乡老李洞村公益类项目1个，总投资22万元，架设太阳能路灯55盏。三、2019年工作安排 2019年，我办将进一步提高责任意识，加大工作力度，以全面改善水库移民基础设施及生产生活条件为抓手，逐步化解遗留问题，消除矛盾隐患，确保全县移民整体稳定。主要工作安排如下：（一）工作目标 2019年，逐步解决水库移民生产生活困难问题，化解移民矛盾隐患，实现移民稳定，维护社会和谐；通过国家帮扶和移民的自身努力，使库区和安置区移民的生产生活水平基本达到当地经济社会发展规划的平均水平。（二）主要业务举措 1、进一步加强引导与扶持工作。积极帮助移民个体自主创业、自谋发展。针对落户在我县的农转非无业移民和有创业热情的农业移民开展“引导移民思想大转变，鼓励移民创业求发展”工作。确定了“将扶持移民工作重心转移到以户为单位的生产经营项目上来”，将资金直接扶持到移民户，大力支持、引导和鼓励移民自主创业，重点发展种养殖业和小型服务业，在前期工作的基础上，2019年度计划完成移民自主创业300户，争取扶持资金150万元，变“输血”为“造血”，确保实现移民思维方式的转变，实现移民生产生活方式的转变，激发移民自主创业热潮，促进移民尽早脱贫致富，实现我县移民走“科学发展、良性循环之路”目标。2、把项目建设作为促进移民安置区经济发展的突破口，以改善移民生产生活基础设施条件为抓手，尽最大努力解决好移民安置区防洪坝、道路出行、农业灌溉等基础设施建设，从增强移民安置区自我发展能力，创新自主产业为抓手，做大做强移民群体产业，逐步构建以移民自主创业、自我就业的产业集群。具体内容如下：2019年度计划实施完成移民村公益类项目4个，完成总投资70万元。分别是其中朱杖子乡前白枣山村公益类项目1个，总投资10万元；马圈子镇二道杖子村村公益类项目1个，完成总投资15万元；朱杖子乡老李洞村公益类项目1个，总投资15万元；小水库影响村公益类项目1个，计划投资30万元。（三）保障措施 进一步加强组织领导。根据《国务院关于完善大中型水库移民后期扶持政策的意见》（国发[2006]17号）和省市有关文件精神，成立水库移民遗留问题处理工作领导小组，由主要领导任组长，股及以上干部为成员，负责指挥、协调水库移民日常工作，为履行管理、指导全县移民工作，贯彻落实好国家移民政策提供强有力的组织保证。进一步强化责任落实。水库移民遗留问题实行属地管理。各有关乡、镇（县直各部门）对本乡、镇（县直各部门）移民工作和社会稳定负总责，主要领导是第一责任人，指定一名分管领导具体负责，并成立相应的工作领导小组，做到责任到位、工作到位。进一步规范资金管理。严格依据《河北省大中型水库移民后期扶持项目管理暂行办法》有关规定，在项目建设管理上，实行项目法人责任制、招标投标制、建设监管制、合同管理制和监测评估制。在资金监管上：上级下达的各项扶持资金拨付到县财政后，由县财政专户储存，专账管理，资金使用按相关文件规定执行，依程序拨付，确保资金使用安全。

相关资质认可或执业许可证明文件及有效期

无

绩 效 和受奖惩及诉讼投诉情    况

无

接受捐赠

资助及使用 情 况

无